在這金秋時節(jié)，丹桂飄香的日子里，江淮重工迎來了2007年以“質量安全，共同的責任”為主題的全國質量月活動。
　　為使這次質量月活動能夠完滿完成并卓有成效，在一個月以前，質量保證部就開始了質量月活動的精心籌劃和細致準備。從整個活動內容的討論到活動計劃的編制報批，從每一項活動組織實施到如期圓滿結束，每一個細節(jié)都體現了組織者和參與成員的智慧和心血。為了充分調動員工參與質量月活動的積極性，使每位員工真真切切地感受到質量月活動帶來的好處并從中受益，質量保證部對活動的內容作了精心籌劃，從理念層、體系標準層、技能培訓三個方面展開，內容涉及懸掛橫幅質量宣傳標語，營造全員重視質量的氛圍；以部門為單位，舉辦一次以“質量是企業(yè)生存發(fā)展之本”為主題的征文比賽并將獲獎文章在《重工通訊》上刊登；舉辦一次由全體中層干部及內審員參加的“三標一體化”審核知識培訓；在公司范圍內舉辦檢驗人員技能比賽并考試，對成績合格者頒發(fā)上崗操作證；對8月份內部質量管理體系審核過程中發(fā)現不符合項，要求各單位舉一反三，進行整改；質量保證部對各單位違反“三不放過”的事件進行曝光、整理。各生產單位組織員工對曝光內容召開以“三不放過”為主題的內部質量反思會；在公司內部舉辦一次由總裝車間調試人員、裝配人員參加的傳動系統(tǒng)裝配技能培訓；確定5－10T門架關鍵質量控制點等8項內容。
　　時光如梭，隨著9月的過去，全國質量月也被再次帶走，在這次以“質量安全，共同的責任”為主題的質量月活動中，不僅僅是對員工進行了一次全面、系統(tǒng)的質量教育，更是讓員工從理念上認識到質量是企業(yè)生存發(fā)展之本的重要性，沒有質量的提高，就沒有企業(yè)的發(fā)展。從體系標準的學習反思上認識到程序、流程及作業(yè)標準的重要性，沒有規(guī)矩，不成方圓，只有在工作中嚴格按程序、流程及作業(yè)標準執(zhí)行，才能真正保證產品質量。從技能培訓上認識到自己的不足，產品質量的提升取決于工作質量的提升，而工作質量的提升又取決于每位員工技能的熟練程度和責任心。