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強團隊 塑文化 抓實干 促創(chuàng)新│英軒集團2024年企業(yè)文化月分享會圓滿結(jié)束

2024-09-02 08:56 性質(zhì):轉(zhuǎn)載 作者:英軒 來源:英軒
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企業(yè)文化月分享會— 強團隊 塑文化 抓實干 促創(chuàng)新 —為進一步弘揚“自強不息、追求卓越”的企業(yè)精神,加強團隊凝聚力和協(xié)作能力,同時激發(fā)全體員工的創(chuàng)新思...

企業(yè)文化月分享會

— 強團隊 塑文化 抓實干 促創(chuàng)新 —

為進一步弘揚“自強不息、追求卓越”的企業(yè)精神,加強團隊凝聚力和協(xié)作能力,同時激發(fā)全體員工的創(chuàng)新思維,英軒集團于8月31日舉行了企業(yè)文化月分享會。英軒集團董事長李世勇、集團及各公司主要領導出席,文化月各項活動獲獎代表、各部門主管及以上人員和部分員工代表共計300余人參加了本次分享會。

本次分享會是對本年度企業(yè)文化月工作的總結(jié),也是對本年度企業(yè)文化工作的回顧。

會議首先進行的是企業(yè)文化故事大賽決賽。經(jīng)過前期的激烈比拼,本次決賽共有10個作品參加。

參賽選手們用生動的事例、多樣化的表現(xiàn)形式以及真摯的情感,向我們分享了英軒人與企業(yè)共成長的感人故事,傳遞了積極向上、勇于擔當?shù)膱F隊精神。

經(jīng)過評委們的嚴格評審,最終評選出文化故事大賽的一二三等獎及優(yōu)秀獎,同時為文化月各項活動的獲獎員工頒獎。

賽后,全體參會人員通過視頻的形式對本文化年度集團的文化工作進行了回顧。

英軒集團董事長李世勇在會上發(fā)表了重要講話。董事長首先肯定了英軒集團各項工作取得的成績,并對各業(yè)務單元的工作進行了點評。

董事長指出,我們要把實事求是貫徹到底,說實話、辦實事、求實效,杜絕職場政治和社會不良風氣的侵蝕,打造風清氣正的英軒文化和企業(yè)氛圍,不斷凝聚團隊合力,推動英軒邁向更高的發(fā)展臺階。

英軒重工有限公司(簡稱“英軒重工”)成立于2011年,是英軒控股集團有限公司投資成立的國內(nèi)知名機械裝備制造企業(yè)。英軒集團是以高端食品工業(yè)、機械裝備制造、現(xiàn)代化工業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和進出口貿(mào)易為主的多元化控股集團,是全球知名的檸檬酸生產(chǎn)企業(yè)和國內(nèi)享有盛譽的特級酒精生產(chǎn)企業(yè)。

英軒重工是現(xiàn)代城鎮(zhèn)與交通建設、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)及工業(yè)物流建設的高端機械裝備制造商與服務商,目前業(yè)務遍布全球100多個地區(qū),擁有近500余家經(jīng)銷商。 公司以多元化業(yè)務布局,專注于提供系統(tǒng)化與定制化解決方案。產(chǎn)業(yè)涵蓋工程機械、農(nóng)業(yè)裝備、工業(yè)車輛、國際貿(mào)易等領域,擁有現(xiàn)代化的研發(fā)中心、智能制造中心,聚焦高端裝備、關鍵核心零部件自主研發(fā)與制造。

英軒重工持續(xù)構(gòu)建核心能力,推動產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,建立了“青島+濰坊”兩位一體的產(chǎn)品研發(fā)與應用工程體系,創(chuàng)新應用OPF精益生產(chǎn)模式,核心零部件全部自制,為客戶持續(xù)提供更有價值的商品與服務。

英軒重工始終堅持“產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新+客戶價值最大化”的發(fā)展理念,致力于打造行業(yè)最可信賴的品牌。秉承“誠信、開放、創(chuàng)新、共贏”的核心價值觀,加快產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新與全球化戰(zhàn)略,全力打造客戶價值共贏生態(tài),成為客戶可信賴、可托付的合作伙伴。

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